吉林源源熱電機關黨支部 開創“123”黨建品牌

       一個目標:忠心向黨，深入推進黨的建設

       一是堅持開展常態化專題學習。通過組織各種形式多樣的學習，深刻領會其中蘊含的重大意義和豐富內涵，以更切實的舉措，做好民生工程，努力提升供熱服務質量。每年組織大型的“七·一”“強堡壘·當先鋒·樹形象”主題黨日活動。

       二是不斷提升黨員隊伍建設水平。公司黨委面向廣大職工培養、吸納入黨積極分子，優中選優，這些黨員隊伍中的新鮮血液在日常生產、疫情防控、志愿服務等方面起到了十分顯著的模范帶頭作用，有效推動了企業的社會知名度。

       三是深入推進基層黨組織標準化建設。完善黨委工作經常性督查指導、述職評議考核等工作機制，完善黨員組織關系管理、黨費收繳使用管理制度，夯實黨建基礎管理。

       兩個強化:精心服務，強化職工隊伍建設;貼心為民，強化落實社會責任

       人才是企業發展的核心競爭力，抓好人才隊伍建設才是做好供暖保障服務的根本。體制改革、師徒傳幫帶，多年來對人才隊伍的精心建設和培養，鍛造了企業工匠精神，帶動各班組生產技術不斷改革、翻新。

       機關黨支部從“兩手抓、兩手硬”入手。全力提升為民服務的意識，嚴密壓實為民服務的責任，切實打造為民服務品牌，通過供熱暖居所，通過服務暖民心。

       三個明確:明確企業使命，扎實做好健康發展;明確安全責任，認真抓牢安全生產;明確發展方向，科學謀劃發展航向

       一方面要全力做好市民群眾冬季取暖保障工作，另一方面還要積極的對供熱環保設施進行改造提升供熱環保效能。堅持打造綠色‘花園化工廠’建設，廠區30年以上樹木近二百多株，綠化面積達兩千多平方米。加裝脫硫脫硝環保設施，使煙氣排放達到環保要求。

       始終牢牢繃緊安全管理這根弦，采取有力措施，堅持查小查細、真查敢抓，突出隱蔽環節，切實從源頭徹底消除生產安全事故隱患，全面杜絕小隱患衍變成大事故。

       搶時代先機，利用現代信息化技術，培育自主創新能力，推動“雙百”企業發展，踐行“雙碳”戰略政策。